ตำแหน่งงานว่าง

ร่วมเป็นส่วนหนึ่ง ในการพัฒนาองค์กร ให้เติบโตอย่างมั่นคง และยั่งยืนไปพร้อมกัน

ตำแหน่งงาน

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualification

  • Age 25 years up
  • Bachelor's Degree in Computer Engineering or other related fields.
  • At least 2-years experience
  • Good command of spoken and written English
  • Good computer proficiency especially computer programming language (Oracle, Ms.Visual Studio)

Job Description (IT Operation Engineer) #1 position

  • Support as IT helpdesk for troubleshooting in daily oepration
  • Act as IT windows administrator & Network Admin
  • Support and monitor the information security record monthly
  • Set mobile device based on iOS, Android as well as PC installation
  • Support to enhance the inforamtion security in Asia Oceania Region

Job Description (System Development Engineer) #1 position

  • Develop the software development
  • Support in-house development by using Oracle database, ASP.Net, C#.Net, VB programming
  • Implement and support new IT technology such as mobility, IoT, AI, etc.
กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualification:

  • Male, Age 22-26 up.
  • Bachelor’s degree or higher in Human Resources, Law, Political Science or related fields
  • Minimum 0-4  years of experience in employee relations field; background in manufacturing will be advantage.
  • Good knowledge in labour law and other concerned law, rules and regulations
  • Able to build strong relationship with employees
  • Good English communication skills. (Have TOEIC Score 500 will be advantage)
  • Able to work well with under high pressure within limited timeline
  • Excellent communication, problem solving, presentation and interpersonal skills
  • Analytical skill with an open-mind and can do attitude

Role & Responsibilities:

  • Provide recommendations or practice that is aligned with company's policy and labour law.
  • Communicate and implement company policy.
  • Communicate and implement work regulations.
  • Create and handle employee relation activities.
  • Provides employees services activities in areas of transportation, canteen and so on.
  • Consult and advise to employees regarding to company regulations.
  • Perform other relate duties as required
กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualifications:

  • Male/Female, age 22-25 years
  • Bachelor’s degree in Engineering majored in Mechanical, Electrical, Industrial or related fields.
  • 0-1 years of experience in purchasing fields
  • Have skills in project management, cost reduction, and purchasing startegy
  • Good command of English both written and spoken
  • Good computer proficiency.

Role and responsibilities:

  • New model control
  • Costdown activity control and create cost down idea
  • Sourcing new suppliers
  • Create purchasing strategy
กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualifications:

  • Male/Female, Age between 22- 28 years. 
  • Bachelor’s degree in  Computer Engineering, Computer Science, Electronic Engineering, Electrical Engineering or any related field
  • Have experience in the field of Embedded system, Control software is an advantage  
  • Programming skill is must (C or C++ or Java, Java Script or Swift)
  • Good communication and Presentation skills 
  • Good command of English both written and spoken  (TOEIC 550+)
  • Good computer proficiency


Role and responsibilities:

  •  Design and Develop PCB software and remote control, Cooperate for future air-conditioner products .

Workplace: Amata City Chonburi

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

 

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualifications:

  •  Male/Femamle, age 25 - 30 years.
  •  Bachelor’s degree in Engineering majored in Electrical, Mechanical or any  related field.
  •  Have at least 2 years of experience in quality control or relate field.
  •  Have knowlege of Air conditioning or market claim is advantage.
  •  Good communication and presentation skills 
  •  Good command of English both written and spoken.
  •  Good computer proficiency.

Role and responsibilities:

  • Market Quality Control (ควบคุมคุณภาพผลิตภัณฑ์ภายในตลาด)
  • To analyze the root cause of faulty product from market claim.
  • To improve by reduce the number of day for the corrective action.

Workplace: Amata City Chonburi

 

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualification

  • Age 22-25 years
  • Bachelor of Engineering in Mechanical, Electrical, Industrial or related fileds.
  • Good command of English (TOEIC 550+)
  • Good computer proficiency

Job description

  • Define and work out how the products will be manufactured and/or assembled on the production line including design of packaging, ensuring the right quantity of components/products are delivered and aligned to support the speed of production line

Workplace: Amata City Chonburi

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualification

  • Age 22-25 years
  • Bachelor of Engineering in Mechanical
  • 0-5 years-experience in air-conditioning, PCB, COmpressor, including qualifty control tasks
  • Good command of English (TOEIC 550+)
  • Good computer proficiency, AutoCad 3D, Microsoft Office

Job description

  • Design and develop the commecial air conditioning products

Workplace: Amata City Chonburi

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualification

  • Age 19-30 years
  • Diploma in Mechanical, Electrical, manufacturing, Metal welder, Factory Mechanic, Industrial Technology or related fileds
  • Preferable knowledge about AutoCad and SolidWork
  • Good computer proficiency

Job description

  • Strengthen any tasks related to kaizen and innovation structure
  • Perform equipment setup, operation, equipment adjustments and minor preventive maintenance tasks to meet all standards for safety, quality and efficiency

Workplace: Amata City Chonburi

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualifications:

  • Age between 25-35 years. 
  • Bachelor of Engineering in Electronics or Electrical fields
  • 3-7 year-experience in the field of PCB Design
  • Use PCV CAD Program for PCB design
  • Good command of English both written and spoken (TOEIC 550 +)

Role and responsibilities:

  •  Design for hardware of PCB used in air-conditioning products
  • Design PCB pattern and layout
  • Electronic parts selection and evaluation
  • Circuit parameter design (filter circuit, switching power supply circuit, PFC circuit, MCU circuit, inverter circuit, etc.)
  • PCB testing (Performance and reliability)
  • EMC testing amd EMC problem countermeasure 

Workplace: Amata City Chonburi

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualification

  • Age 30-40 years
  • Bachelor of Engineering or higher in Electrical or Eletronics fields
  • Good computer proficiency (Microsoft office, Circuit simulator)
  • Preferable skills of reading circuit diagram, electronics part specification and data sheet
  • Have experience about circuit design, PCB design, PCB test, electric & electronics parts selection

Job description

  • Support product development project that meet new customer needs, improve efficiency, reduce cost or improve quality or reliability and follow the required product development process and standard
  • Work with concerned product designer to develop product specifications and coordinate product development schedule
  • Train engineer and technician about circuit design, PCB design, problem analysis including test procedure

Workplace: Amata City Chonburi

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualification

  • Age 22-25 years
  • Bachelor of Engineering in any fields
  • 0 - 3 years relevant experiences of applied Logistics operations or supply chain process.
  • Good computer proficiency
  • Good drawing programming
  • Proficiency in English communication
  • Have skills about new technology to improve warehouse management system

Job description

  • The incumbent is responsible for process arrangement and develop improvement to maximize logistics efficiency
  • Direct work for logistics analyzing and reporting data related to logistics operation process by monthly
  • Develop process Improvement and follow up department performance target
  • Evaluate the use of technology warehousing software or systems to maximize plant efficiency
  • Be a leader or participated the unplanned root cause investigation and problem solving

Remark:

If many candidates visit our website, the website may be error and you may not apply for a job through our website.

So please send your resume to recruit@dit.daikin.co.jp.

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualifications:

  •  Male/Female, age 23 - 40 years.
  •  Bachelor’s degree in Engineering majored in Mechanical, Air-conditioning or any   related field.
  •  Have knowledge of Air conditioning or service will be advantage.
  •  Good communication and presentation skills 
  •  Strong in English both written and spoken. (TOEIC 550+ will be  advantage)
  •  Good computer proficiency.

Role and responsibilities:

  • Technical support affiliate service such as Singapore, Australia, Vietnam., etc.
  •  Investigate in customer site.

Remark:

If many candidates visit our website, the website may be error and you may not apply for a job through our website.

So please send your resume to recruit@dit.daikin.co.jp.

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

If you cannot apply for a job through our website,

please submit your resume to recruit@dit.daikin.co.jp

Qualification

  • Age 22-25 yrs.
  • Bachelor’s degree in Computer Engineering
  • 0 - 3 year of experience
  • Have knowledge and skill in Programming (C#, Python, JAVA, etc.)
  • Knowledge of Database management and SQL Command
  • Prefer to develop Computer system in the manufacturing process
  • Prefer to develop a system in the fields of IoT and AI Technology
  • Eager to learn about new technologies
  • Hard-working, self-reliant, proactive, and good attitude
  • Good communication in English.

 Job description

  • Manufacturing system innovation engineer response the total production process system.
  • Be key contribute to design, develop, maintenance, and support of software that operate in production area.
  • Continue working with Production Engineer, QC, Production team and IT to deliver best solution with variety of technologies mainly IT such as programming (C#, VB.net, Python, SQL, OPC, HMI), Barcode, RfID, Camera, AI, Networking, etc. target to improve process, record data and visualize to user and management.
  • Main personality must be include self-motivation, attention to detail and ingenuity, have a creativity, initiative, self-discipline, and excellent communication skills are required.
  • Be able to work on holidays and able to support any problems in off-working time.
  • ***We’re looking for who need challenge your ability and growth together with long-term working.

Workplace: Amata City Chonburi

Working Day: Monday – Friday (08.00 – 17.45)

Benefits & Welfare :

  • Bonus
  • Diligent Allowance
  • Free Meals
  • Uniform
  • Shuttle Services
  • Overtime
  • Attendance Award
  • Annual Leave 6-17 Days
  • Provident Fund
  • Medical Allowance
  • Group Life & Health Insurance
  • Annual Health Check-up
  • Monetary Assistance : Funeral & Marriage
  • Loan scheme
  • Scholarship for Employees & Children
  • Company trip, Family Trip, New year party
  • Sport clubs: Football, Running, Bike, etc.

Contact :
Recruitment Section
Daikin Industries (Thailand) Co., Ltd.
Amata City Chonburi Industrial Estate
700/11 Moo.1 Bangna-Trad, KM.57, Tambol Klongtamru, 
Amphur Muang, Chonburi, 20000 Thailand 
Tel: 0-3846-9700 Ext.290, 291, 293, 295
www.daikinthai.com

กลุ่มบริหารงานบุคคล
+66-38-46-9700 และ +66-38-21-3032 ต่อ 293 และ 295
recruit@dit.daikin.co.jp

สวัสดิการสำหรับพนักงาน

เพื่อตอบแทนและดูแลพนักงาน รวมถึงครอบครัวมีความเป็นอยู่ที่ดี สามารถดำรงชีวิตได้อย่างมั่นคง บริษัทไดกิ้น ได้จัดให้มีสวัสดิการที่ครอบคลุมในทุกๆด้าน

สวัสดิการที่เป็นตัวเงิน
สวัสดิการด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี
สวัสดิการด้านกิจกรรมและสันทนาการ
สวัสดิการที่เป็นตัวเงิน

สวัสดิการที่เป็นตัวเงิน

  • โบนัส (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการของบริษัทฯ)
  • รางวัลสถิติการมาทำงานต่อเนื่อง
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • มีล่วงเวลา (OT)
  • เบี้ยขยัน
  • เงินกู้ยืม
สวัสดิการด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี

สวัสดิการด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี

  • ค่ารักษาพยาบาล
  • ห้องพยาบาล มีแพทย์และพยาบาลประจำ
  • ตรวจสุขภาพประจำปี
  • ประกันสุขภาพ
  • เงินช่วยเหลือสมรส
  • ประกันชีวิตกลุ่ม
  • อาหารฟรี
  • เครื่องแบบพนักงาน
  • รถรับ-ส่ง
  • วันหยุดพักผ่อนประจำปี
  • ของที่ระลึกสำหรับพนักงานที่ปฏิบัติงานกับบริษัทมานาน
สวัสดิการด้านกิจกรรมและสันทนาการ

สวัสดิการด้านกิจกรรมและสันทนาการ

  • กิจกรรมท่องเที่ยวบริษัท, งานเลี้ยงปีใหม่, กิจกรรมเที่ยวครอบครัว
  • กิจกรรมการแข่งขันกีฬาภายในบริษัทฯ เช่น ฟุตบอล, แบดมินตัน, เซปัคตระกร้อ, บาสเก็ตบอล เป็นต้น
  • กิจกรรมการแข่งขันกีฬาร่วมกับภายนอก
  • ชมรมอื่นๆ ที่พนักงานจัดตั้งขึ้นมา เช่น ชมรมหมากกระดาน, ชมรมพุทธศาสนา, ชมรมอนุรักษ์พระเครื่องและวัตถุโบราณ เป็นต้น
  • กิจกรรมบำเพ็ญประโยชน์เพื่อสังคม เช่น กิจกรรมปลูกป่า, กิจกรรมวันเด็ก, กิจกรรมเก็บขยะบริเวณชายหาด เป็นต้น

กลุ่มบริหารงานบุคคล

หากไม่พบตำแหน่งงานที่ต้องการ คุณสามารถ
กรอกใบสมัครได้ที่นี่ โดยบริษัทจะพิจารณาภายหลัง
โทรศัพท์ : +66-3846-9700
+66-3821-3032 ต่อ 293 และ 295
Fax. : +66-3821-3042